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Beschäftigung
Chancengleichheit führt zum Erfolg
In der Arbeitswelt werden Menschen mit körperlichen oder psychischen Einschränkungen mit vielfältigen Vorbehalten und Vorurteilen konfrontiert. 2005 war in Deutschland lediglich jeder zweite Mensch mit einer Behinderung erwerbstätig. Mehr dazu
Dabei wird häufig übersehen, welche Potenziale die Beschäftigung eines Menschen mit Behinderung birgt. Unternehmen, die Menschen mit Behinderungen beschäftigen, zeichnen sich oft durch ein besseres Betriebsklima aus. Weil sie Chancengleichheit tatsächlich leben, sind sie meist auch wirtschaftlich erfolgreicher.
Durch spezifische Unterstützung und den Einsatz spezieller Technik können die Einschränkungen bei vielen Tätigkeiten ausgeglichen werden.
Die Berufsbildungswerke stehen Ihnen bei der Suche nach den für Ihr Unternehmen passenden Beschäftigten zur Seite. Während unserer Ausbildungsmaßnahmen haben wir die besonderen Stärken unserer Auszubildenden kennengelernt, herausgearbeitet und weiter gefördert. Gleichzeitig unterstützen wir Sie bei der Aktivierung der erforderlichen Unterstützungsmaßnahmen für die Beschäftigung ihres neuen Mitarbeiters: Von der technischen Ausstattung des Arbeitsplatzes über Eingliederungshilfen und Nachqualifizierungen bis hin zum Minderleistungsausgleich.
Verbesserung der Integrationschancen
Die Berufsbildungswerke setzen sich dafür ein, die Integrationschancen ihrer jungen Auszubildenden zu verbessern. Aktuell untersuchen sechs BBW fördernde und hemmende Faktoren im Modellprojekt „Integration inklusive“.
